スタッフの職場環境を快適にすることは、生産性アップで最重要。
あなたの職場、スタッフは大丈夫だと思いますが、予防対策とチェック体制、啓蒙活動は必要ですよね。
堅苦しい専門書や書籍を買って、勉強するのも良いかもしれませんが、経営はスピード勝負。
パワハラ対策総合情報サイト「あかるい職場応援団」 を使って従業員との勉強会、社内ミーティングなどで使ってみるのもいいかもしれません。このサイトは、イラストや動画などでわかりやすく、事例もあったりと情報が整理されていますよ。
厚生労働省 職場のパワーハラスメントの予防・解決に向けた周知・徹底のためのポスター
厚生労働省の「あかるい職場応援団」公式ホームページ
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部下との関係で思い悩んだ中間管理職。会社からの責任追求も重なり、うつ病を発症し、自殺していまいました。病気になったのは、業務上の理由であると認められるのでしょうか？https://t.co/dzQ7qawcjL pic.twitter.com/FuCHTE6KQD
— NOパワハラ！あかるい職場応援団 (@no_pwr_harassmn) 2018年2月22日
パワハラのない、あかるい職場で「生産性アップ！」
